1、負責部門人才梯隊的建設與組織氛圍營造；
2、負責部門制度、流程、標準、5S等體系建立與完善；
3、安全管理
?負責貫徹執(zhí)行公司安全相關規(guī)定；督導、檢查各班組的安全生產工作，管控與處理違章指揮、違章作業(yè)等不安全行為；
4、生產管理：
?負責生產管理工作；根據(jù)公司下達的訂單的品種、規(guī)格、數(shù)量、交貨期等要求合理安排生產，確保每個合同的順利完成；
跟蹤公司的生產目標的實現(xiàn)進度，組織對生產數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，提出持續(xù)改進的措施和方案并督導具體實施
管理外包商五板塊（人員、安全、生產、品質、效率）工作
5、負責組織部門新進員工崗前培訓、安全教育以及員工階段性培訓；
6、負責班組月度工作計劃及每周工作計劃完成情況的考核工作；落實部門的考核評定工作；
7、負責班組考勤表、入離職、轉正調薪、請休假等的人資工作的審核；
8、協(xié)調廠區(qū)內部各班組之間的關系，指導做好思想教育工作；
9、完成領導交辦的其他工作任務。
2、負責部門制度、流程、標準、5S等體系建立與完善；
3、安全管理
?負責貫徹執(zhí)行公司安全相關規(guī)定；督導、檢查各班組的安全生產工作，管控與處理違章指揮、違章作業(yè)等不安全行為；
4、生產管理：
?負責生產管理工作；根據(jù)公司下達的訂單的品種、規(guī)格、數(shù)量、交貨期等要求合理安排生產，確保每個合同的順利完成；
跟蹤公司的生產目標的實現(xiàn)進度，組織對生產數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，提出持續(xù)改進的措施和方案并督導具體實施
管理外包商五板塊（人員、安全、生產、品質、效率）工作
5、負責組織部門新進員工崗前培訓、安全教育以及員工階段性培訓；
6、負責班組月度工作計劃及每周工作計劃完成情況的考核工作；落實部門的考核評定工作；
7、負責班組考勤表、入離職、轉正調薪、請休假等的人資工作的審核；
8、協(xié)調廠區(qū)內部各班組之間的關系，指導做好思想教育工作；
9、完成領導交辦的其他工作任務。
職位類別： 生產經理/車間主任
舉報
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-黃埔區(qū)
- 聯(lián)系人：廣州市高波機電設備有限公司
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣東廣州市黃埔區(qū)筆崗工業(yè)區(qū)2棟六樓
